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唐师父的中年危机，好秃然！
小时候哭着哭着就笑了 长大后笑着笑着就哭了。
中年危机
大部分人的人生，其实都是在不断地自以为是、开盲盒试错
人生其实是非常残酷的一件事情，如果你冷静下来想一想，其实并不像大家想象的那么温馨美好。大部分人的人生，其实都是在不断地自以为是、开盲盒试错、然后发现不对、但是一个选择已经过了 5 年了，浪费 5 年时间。一个选择浪费 5 年，一..
路要越走越宽，而不是越走越窄
我以前做业务，喜欢呆在舒适区里，有些探索性的我不擅长的项目，还没做我内心里就给否了，最后的效果那肯定也是不如人意的。当时老板就对我说："业务你要越做路越宽，而不是越做越窄，这个不做那个不做，业务慢慢就做没了。"..
没有安全垫的中年是很难的
@打工归来啊：没有安全垫的中年是很难的：这几天情绪还是有点压抑，遇到了好几个中年危机的朋友，心有戚戚。我的朋友老 A，以前是上市公司的副总裁，也是非常风光的。当时也挣了点钱，后来在公司里面的争斗中失败了，他也有点心高气傲，负..
中年危机撞上行业寒冬：前金牌讲解员的疫情 3 年
今年端午节后的一个周六，办公室的王哥给二胎办满月酒，喊了一帮同事去他家吃喜面。我们到得早，开席前没事做，就在附近找了一家 KTV 打牌、唱歌。牌打到一半，包厢里突然进来了一个男人。他背着大包，包上插着两根小红旗，头戴黄色棒球帽..
40 岁失业，遇到中年危机怎么办？
@写书哥：40 岁失业，遇到中年危机怎么办？我看了 @风中的厂长 文章下面的 1000 多条评论，整理如下出路：1. 开滴滴、送外卖、送快递、货拉拉，投入最低，收入相对有保障，只要会开车立刻就能上手。2. 做早餐，投入少、竞争小、需求大，发..
为何 35 岁成为中年门槛？
@曾鹏宇：#为何 35 岁成为中年门槛 #看到淘宝昨天发布的 "助力年轻人创业举措"，说真的，看完全文，心里有些话很想说：里面的举措很多都是助力年轻人创业的。的确，今年大学生就业问题全社会有目共睹，帮助年轻人就业、创业特别重要，但，..
过了 35 岁，打工时的同龄人都去哪里了？
过了 35 岁，打工时的同龄人都去哪里了？答案是: everywhere。昨天有个 36 岁朋友刚被离职，面临 3 个选项：被动创业、深圳再找个工作、回老家。问我什么意见？我一时不知道怎么回答，按照再年轻几岁时热血的我，大概率会给出创业的建议，..
为什么互联网大厂 “容不下” 35 岁中年人？
互联网公司内外危机来临时，“35 岁” 员工是面临压力最复杂的一个群体。处在上有老下有小的阶段，老员工的经验和资历在追求性比价和年轻化的大厂面前似乎不值一提，但更大的危机是，“螺丝钉” 式的压迫早在 35 岁前就已笼罩了许多年轻人..
面对中年危机，我们应该明白的很重要的一件事
关于中年危机的版本，太多，其实中年危机的罪魁祸首并不在中年，只是恰好我们中年时，身体和责任都使得我们负重前行，而更高的目标，使得能力和需求，发生了天平的倾斜，于是我们感觉到了危机。这些年你们会发现，身边很多年薪几十万，甚..
我在大厂当组长
要逃离 “35 岁魔咒”，似乎只剩一条路了。已经先后供职三家互联网大厂的梦琪发现，和她同批开始工作的同事，几乎没有人不想当小组长。这个位于管理层末端的角色，成为了大家眼中踩上自由阶梯的第一步。工作 3-5 年后，这些曾经自以为手握..
35 岁以后的转型问题
打工，在高收入行业，比如做码农或投行这种需要强体力和强知识技能迭代的岗位，需要考虑 35 岁以后的转型问题。收入高，很可能意味着工作强度大、知识技能迭代迅速；随着年龄的增加，精力体力、思维学习等能力下降，必然有一天会跟不上…..
我，35 岁，要不要离开大厂？
“35 岁请离开，大厂认真劝退高龄员工！”近日，这则关于某互联网大厂的裁员消息被辟谣了，但挡不住话题在互联网上持续沸腾。有 35 岁 + 大厂人评价，“唇亡齿寒”，“到了这个年纪，看到这类话题非常有代入感”。这可能就是 “35 岁定律..
32 岁离开上海，他回到乡下养甲鱼
曾经有一个热门话题：30 岁的你还好吗？很多人表露自己的心声，其中一句话令人记忆深刻：「30 岁的我失业了，失业并不是最可怕的，可怕的是，30 岁我还不知道自己想要的是什么。」30 岁就像人生的分水岭，有人进入中年的前奏，有人丧失野..
奥运冠军的中年危机，来得有多早
奥运赛场上，年轻面孔越来越多了。00 后 "神枪手" 杨倩，为中国队拿下了东京奥运会第 1 金；闯进了滑板街式赛总决赛的滑板酷女孩曾文蕙，出生于 2005 年。是的，在大家眼里还是小孩的 00 后，已经站在奥运赛场，为国争光了。其实，纵观历..
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